黃山市聚宏新材料有限公司招聘工作人員公告

黃山市聚宏新材料有限公司位于全國(guó)有名的粉末涂料原料生產(chǎn)基地——安徽省黃山市徽州區(qū)。公司是一家專業(yè)從事聚酯樹脂系列產(chǎn)品研發(fā)、生產(chǎn)、銷售和服務(wù)與一體的的企業(yè)。因工作需要，面向社會(huì)公開招聘2名工作人員。現(xiàn)將有關(guān)招聘事宜公告如下:

一、招聘條件

（一）遵守憲法和法律，品德優(yōu)良；

（二）專業(yè)知識(shí)扎實(shí)，能滿足公司業(yè)務(wù)范圍內(nèi)的各項(xiàng)工作；

（三）品行良好，具有良好的職業(yè)操守，優(yōu)良的團(tuán)隊(duì)合作精神以及良好的身體及心理素質(zhì)；

（四）符合招聘崗位所要求的其它條件；

“年齡條件”中的“35周歲以下”為1987年2月16日（含）以后出生,其他涉及年齡計(jì)算的依此類推。

工作經(jīng)驗(yàn)、職稱及資格證書等計(jì)算截止時(shí)間為2023年2月16日。

（五）有下列情形之一的人員，不得報(bào)考：

1.不符合招聘崗位條件要求的人員;

2.現(xiàn)役軍人；

3.經(jīng)政府人力資源社會(huì)保障部門認(rèn)定具有考試違紀(jì)行為且在?？计趦?nèi)的人員;

4.曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員、受到黨紀(jì)政紀(jì)處分期限未滿或者正在接受紀(jì)律審查的人員、處于刑事處罰期間或者正在接受司法調(diào)查尚未作出結(jié)論的人員。

二、招聘流程

委托黃山市徽州時(shí)代人力資源有限公司全程組織開展招聘工作。

（一）發(fā)布招聘信息：黃山市徽州國(guó)有投資集團(tuán)有限公司官方網(wǎng)站（http://www.opembyba.com/）及徽州國(guó)投、徽州時(shí)代人力微信公眾號(hào)同步發(fā)布。

（二） 報(bào)名時(shí)間：2023年2月16日至2023年3月1日（上午8：00-11：30，下午14：30-17：30，節(jié)假日不受理報(bào)名）

（三）報(bào)名方式及資格審查：

1.現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名：應(yīng)聘人員自行下載填寫黃山市聚宏新材料有限公司《應(yīng)聘人員報(bào)名登記表》（附件2），攜帶本人有效身份證件、學(xué)歷證書等相關(guān)證書原件及復(fù)印件，1寸近期彩色照片2張，到黃山市徽州區(qū)環(huán)城北路27號(hào)置業(yè)大廈10樓現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名，逾期不再補(bǔ)報(bào)。

聯(lián)系人：馮先生

聯(lián)系電話：13675553290/0559-2787503

通過(guò)資格審查的報(bào)考人員，應(yīng)于3月1日23：00前掃描微信二維碼繳納報(bào)名費(fèi)用60元。

2.資格審查

資格審查工作貫穿于招聘工作的全過(guò)程，主要對(duì)報(bào)名人員提交的信息進(jìn)行審核，對(duì)不符合報(bào)名資格條件的，給予取消相應(yīng)環(huán)節(jié)資格處理。

（四）考試

1、開考比例。崗位應(yīng)聘人數(shù)與崗位招聘人數(shù)的比例不得低于2:1，不足規(guī)定開考比例的，將取消或核減該崗位招聘計(jì)劃數(shù)。

2、考試方式。考試采取面試方式。面試采取結(jié)構(gòu)化面試方式進(jìn)行，主要考察應(yīng)聘者綜合分析、邏輯思維、語(yǔ)言表達(dá)及應(yīng)聘崗位的專業(yè)知識(shí)、綜合運(yùn)用知識(shí)解決問(wèn)題的能力，滿分為100分。具體時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

（五）體檢與考察

體檢工作參照人社部門關(guān)于公務(wù)員錄用體檢相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

考察工作堅(jiān)持德才兼?zhèn)?、以德為先的?biāo)準(zhǔn)，根據(jù)擬招聘崗位要求，對(duì)擬聘人員的政治思想、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)、是否需要回避以及遵守國(guó)家法律法規(guī)等情況進(jìn)行考察。通過(guò)查閱檔案、聽(tīng)取有關(guān)方面意見(jiàn)等方式，準(zhǔn)確把握被考察對(duì)象的情況，全面、客觀、公正地做出評(píng)價(jià)并寫出書面考察材料。

對(duì)體檢、考察出現(xiàn)缺額的，按照規(guī)定程序，在同一招聘崗位人員中，按照考試成績(jī)從高分到低分依次等額遞補(bǔ)。

（六）公示

根據(jù)考試成績(jī)排名先后和體檢、考察結(jié)果，對(duì)擬聘用人員名單在“黃山市徽州國(guó)有投資集團(tuán)有限公司”（http://www.opembyba.com/）網(wǎng)站、徽州時(shí)代人力微信公眾號(hào)進(jìn)行公示。

（七）人員聘用

經(jīng)公示無(wú)異議或公示結(jié)果不影響聘用的，確定聘用人員，試用期3個(gè)月。由聘用單位按照相關(guān)規(guī)定與錄用人員簽訂勞動(dòng)合同，辦理聘用手續(xù)。錄用人員的工資標(biāo)準(zhǔn)按照聘用單位薪酬管理制度執(zhí)行。

（八）有關(guān)事項(xiàng)

本次考試不指定任何教輔教材，招聘過(guò)程由徽州國(guó)投集團(tuán)紀(jì)委全程監(jiān)督，監(jiān)督電話：0559-2787512。

黃山市徽州時(shí)代人力資源有限公司

        2023年2月15日

附件1

黃山市聚宏新材料有限公司2023年公開招聘工作人員崗位計(jì)劃表

附件2

黃山市聚宏新材料有限公司應(yīng)聘人員報(bào)名登記表