集團公司開展第一期新員工入職培訓
為了使新員工盡快熟悉和適應公司文化,更好地進入崗位角色和融入團隊,增強企業認同感和歸屬感,6月17日上午,集團公司人力資源部組織開展了第一期新員工入職培訓。
本次培訓主要從集團概況介紹、戰略規劃介紹、薪酬績效解讀、集團相關制度學習、交流互動等8個環節依次展開,并著重對人事紀律、行政管理、安全生產管理、財務費用報銷制度進行培訓。參加學員表示從培訓課程中收獲良多,對迅速融入集團公司文化起到了很大的促進作用,對自身崗位價值和公司發展有了更清晰的認知。
集團公司開展第一期新員工入職培訓
為了使新員工盡快熟悉和適應公司文化,更好地進入崗位角色和融入團隊,增強企業認同感和歸屬感,6月17日上午,集團公司人力資源部組織開展了第一期新員工入職培訓。
本次培訓主要從集團概況介紹、戰略規劃介紹、薪酬績效解讀、集團相關制度學習、交流互動等8個環節依次展開,并著重對人事紀律、行政管理、安全生產管理、財務費用報銷制度進行培訓。參加學員表示從培訓課程中收獲良多,對迅速融入集團公司文化起到了很大的促進作用,對自身崗位價值和公司發展有了更清晰的認知。